可以。通过劳动仲裁。如果是因为所在公司的原因欠缴社保费而产生的滞纳金，应由公司承担。员工要自觉地学法守法，现在是法制社会，依法维权是每个公民的权利，《劳动法》也明确阐述了劳动者应享有的权利。

你要充分的举证，滞纳金产生的原因于己无关。